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Borse e MercatiCassa MalatiConsumi e risparmiIndici di borsaCalcolatore paghettafrNEUCHTEL Nel 2004, in Svizzera sono aumentate le disparità salariali, soprattutto tra i lavoratori più qualificati. Lo indica oggi l’Ufficio federale di statistica (UST). L’anno scorso sono diminuiti invece i posti con remunerazioni basse. A livello regionale, in Ticino sono versati i salari meno cospicui.In Svizzera tra il 2002 e il 2004 la proporzione dei posti a orario completo con un salario lordo inferiore ai 3500 franchi è diminuita dall’8,9 al 7%. La quota di stipendi bassi varia molto da ramo a ramo,
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osserva l’UST in una nota odierna. Bassi salari sono stati accertati principalmente nel settore alberghiero e della ristorazione e nel commercio al dettaglio. Nel primo ramo ben un terzo dei dipendenti riceveva meno di 3500 franchi al mese.Se si tien conto di quanto effettivamente si ritrova in busta paga, il numero delle persone che riceve meno di 3000 franchi netti è passato da 89’000 nel 2002 a 67’000 nel 2004.Nel presentare i risultati dell’inchiesta oggi a Berna, Jean Luc Nordmann, capo della direzione del lavoro al Segretariato di Stato dell’economia (seco), ha rilevato che è stato possibile ridurre gli impieghi a bassi salari senza ricorrere a disposizioni legislative.
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